EESTI VABARIIGI TEENISTUJATE AMETILIITUDE
VALITSUS KESKORGANISATSIOON TALO
2006. aasta palgatingimuste ja palga alammäära
K O K K U L E P E
Eesti Vabariigi Valitsuse (edaspidi valitsus) volitatud esindajad ühelt poolt ja Teenistujate Ametiliitude Keskorganisatsiooni TALO (edaspidi TALO) volitatud esindajad teiselt poolt (edaspidi pooled), pidades läbirääkimisi TALO liikmeskonna 2006. aasta palgatingimuste ja palga alammäära üle, lähtuvad üldisest põhimõttest, et kõrgharidusega töötaja palga alammäär, kui ta töötab täistööajaga kõrgharidust nõudval ametikohal, peaks olema võrdne Rahandusministeeriumi poolt prognoositava keskmise palgaga ning sõltuvalt palga alammäärast reguleeritakse ka teiste ametikohtade palkade alammäärasid. Eesmärgi saavutamiseks leppisid pooled kokku alljärgnevas:
1
Pooled võtavad teadmiseks, et võrreldes 2005. aastaga suurendatakse riigieelarvest palgavahenditeks valdkonniti eraldatavaid summasid keskmiselt 10% võrra arvestades eelarvevahendite kasvu.
Palgavahendite eraldamise jaotus valdkonniti esitatakse käesoleva kokkuleppe lisas.
Valitsusasutuste hallatavate riigiasutuste, riigieelarvest finantseeritavate asutuste, omavalitsuste hallatavate asutuste, avalik-õiguslike ja sihtasutuste töötajate palgavahendite kasviku jaotamisel peetakse läbirääkimisi ametiühingute või nende puudumisel töötajate volitatud esindajatega.
2
Pooled leppisid kokku, et TALO liikmeskonda kuuluva vahetult riigieelarve vahenditest töötasu saava kõrgharidusega töötaja palga alammäär töötamisel täistööajaga kõrgharidust nõudval ametikohal on vähemalt 6500 krooni kuus.
Kohalike omavalitsuste haridusasutustele palgavahendite tõusu konkreetse suuruse 2006. aastaks kinnitab kohaliku omavalitsuse volikogu.
Munitsipaalkoolide pedagoogide palga alammäärad kehtestatakse põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse § 45 alusel.
3
Kohalike omavalitsuste kultuuriasutustele, avalik-õiguslikele institutsioonidele (sh. Eesti Raadio, Eesti Televisioon, Rahvusraamatukogu, rahvusooper „Estonia“) ja sihtasutustele palgavahendite tõusu konkreetse suuruse 2006. aastaks kinnitab kohaliku omavalitsuse volikogu või vastava asutuse nõukogu arvestades eelarvevahendite kasvu.
4
Pooled käsitlevad käesoleva kokkuleppe punktis 2 kokkulepitud palga alammäära tingimusi kollektiivlepinguna ning selle täitmisel tagavad TALO liikmed palgaküsimuste osas töörahu.
5
TALO liikmeskonna 2007. aasta palgatingimuste ja palga alammäära kasviku kohta esitab TALO taotluse 2006. aasta märtsis delegatsioonide tasemel toimuval läbirääkimisistungil.
2007. aasta palgaläbirääkimisi jätkatakse vastavalt vajadusele.
Pooled peavad otstarbekaks sõlmida 2007. aasta palgatingimuste eelkokkuleppe enne Vabariigi Valitsuse poolt 2007. aasta riigieelarve Riigikogule esitamist.
6
Pooled teevad kõik endast oleneva TALO liikmeskonna tööandjate volitatud esindajate kaasamiseks 2007. aasta palgaläbirääkimistele ja võtavad eesmärgiks üleriigiliste lepete sõlmimise haru / sektori tasandil.
7
Käesoleva kokkuleppe muudatusettepanekutest ning leppe täitmisel tekkivatest probleemidest teavitavad pooled teineteist kirjalikult, need vaadatakse läbi kahe nädala jooksul, kui taotluses ei ole määratud teist tähtaega.
8
Kokkulepe jõustub selle allakirjutamise hetkest ning seda rakendatakse alates 01. jaanuarist 2006. aastal, kokkulepe kehtib kuni 31. detsembrini 2006. aastal.
Pooled kohustuvad kümne päeva jooksul pärast kokkuleppe teksti allakirjutamist edastama selle kokkuleppe täitmisega seotud asutustele, organisatsioonidele jt. isikutele.
9
Pooled teevad riigisekretärile ettepaneku avaldada käesolev kokkulepe Riigi Teataja Lisas.
10
TALO esitab kokkuleppe Sotsiaalministeeriumile registreerimiseks kollektiivlepingute andmekogus.
11
Kokkuleppe tekst on koostatud kahes võrdset juriidilist jõudu omavas eksemplaris, millest kummalegi poolele jääb üks.
Sotsiaalminister Teenistujate Ametiliitude
Ministeeriumidevahelise komisjoni Keskorganisatsiooni TALO esimees
esimees TALO delegatsiooni juht
Tallinnas, 20. detsembril 2005.a.
Eesti Vabariigi Valitsuse ja Teenistujate Ametiliitude Keskorganisatsiooni TALO
2006. aasta palgatingimuste ja palga alammäära kokkuleppe juurde
Pooled võtavad teadmiseks, et kokkuleppe lisa 2006. aasta palgavahendite eraldamise kohta valdkonniti sisaldab kokkulepitud palgavahendite kasvu ulatuses, mida on võimalik rakendada 2006. aasta riigieelarvest.
1. Kultuuriministeeriumi haldusalas on riigiasutuste kultuuritöötajate palgavahendite kasv 2006. aastaks võrreldes 2005. aastaga on 10%, v.a teatrivaldkond, kus vahendite kasv valdkonna siseselt on keskmiselt 10%.
2. Kultuuriministeeriumi haldusalas avalik - õiguslike institutsioonide (sh. Eesti Raadio, Eesti Televisioon, Rahvusraamatukogu, rahvusooper “Estonia”) ja sihtasutuste palgavahendite kasvu 2006. aastaks kinnitab vastava asutuse nõukogu.
3. Kultuuritöötajate palgavahendid 2006. aastal kultuuriasutusi haldavate ministeeriumide haldusalades:
3.1 Põllumajandusministeeriumi haldusalas olevate Eesti Põllumajandusmuuseumi, C.R. Jakobsoni Talumuuseumi ja Eesti Piimandusmuuseumi palgavahendite kasv 2006. aastal tagab palga alammäära kokkuleppe punktis 2 sätestatule vastavalt.
3.2 Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi haldusalas oleva Eesti Patendiraamatukogu palgavahendite kasv 2006. aastal tagab palga alammäära kokkuleppe punktis 2 sätestatule vastavalt.
3.3 Keskkonnaministeeriumi haldusalas oleva Eesti Loodusmuuseumi palgavahendite kasv 2006. aastal tagab palga alammäära kokkuleppe punktis 2 sätestatule vastavalt.
3.4 Sotsiaalministeeriumi haldusalas oleva Eesti Meditsiiniraamatukogu palgavahendite kasv 2006. aastal tagab palga alammäära kokkuleppe punktis 2 sätestatule vastavalt.
4. Põllumajandusministeeriumi haldusalas oleva Põllumajandusuuringute Keskuse palgavahendite kasv 2006. aastal tagab palga alammäära kokkuleppe punktis 2 sätestatule vastavalt.
5. Munitsipaalkoolide, riigigümnaasiumide, riigiinternaatkoolide ja kutseõppeasutuste pedagoogide palga alammäärad alates 01. jaanuarist 2006. aastal on järgmised:
noorempedagoog 6600 krooni
pedagoog 7000 krooni
vanempedagoog 8000 krooni
pedagoog-metoodik 9700 krooni
6. Akadeemilises õppes moodustab kulutuste kasv 141 miljonit krooni võrreldes 2005. aastaga. Kõrghariduse tasemel akadeemilisel suunal on tegemist valdavalt avalik-õiguslike ülikoolidega, kelle palgataseme määrab eelkõige asutuste endi palgakorraldus.
Rakenduskõrgharidusõppe õppekavadel on kasv 12% ehk 24,9 miljonit krooni.
7. Teadusteemade sihtfinantseerimise kasv võrreldes 2005. aasta eelarvega on 2006. aasta riigieelarveseaduse eelnõus kavandatud 14% ehk 32,2 miljonit krooni.
Riiklike programmide mahu kasv on kavandatud 11% ehk 7,1 miljonit krooni.
Teadus- ja arendusasutuste baasfinantseerimise kasv on kavandatud 24% ehk 15,7 miljonit krooni.
Riigi teadus- ja arendusasutustele summasid (va kulutused infrastruktuurile) riigieelarves eraldi ei kavandata.
Sihtfinantseerimise, riiklike programmide ning baasfinantseerimise eelarvete kogukasv võrreldes 2005. aastaga on 2006. aastal kavandatud 15,3% ehk 55 miljonit krooni, mis moodustab 8,5% teadus- ja arendustegevuse valdkonna eelarvest 2005. aastal.
Teadusasutuse palgamäärad ja jaotuse kinnitab asutuse juht.
Aadress: Gonsiori 21, 10147 Tallinn, tel 641 9800, talo@talo.ee